La imagen es potente y habla por si misma, un tigre sobre una mesa.Grande. Imponente. Sólido. De repente alguien acerca una pequeña llama.
Al principio no pasa gran cosa realmente solo es un poco de fuego aquí y algo de un humo allá. De hecho el tigre sigue en pie, estoico y parece que aguanta.
Total… ¿qué puede pasar por una llamita? Hasta que instantes después el tigre entero está ardiendo. Y entonces ya es demasiado tarde para debatir si fue buena idea acercar el mechero.
El famoso burnout funciona exactamente así.
Nadie se quema de golpe, no hay un día en el calendario que diga “Hoy te rompes.”
Empieza con cosas pequeñas, la reunion absurda, el horario que se alarga “solo hoy” pero otra vez mas, el fin de semana que “esta vez toca”, el cliente imposible, un jefe que confunde liderazgo con presión constante en fin , las pequeñas llamas.
Durante mucho tiempo todo parece funcionar, se sigue sonriendo, se sigue cumpliendo con profesionalidad y por supuesto se sigue produciendo.
El tigre sigue en pie hasta que deja de estarlo y los ojos son como el mismo demonio .
Entonces llegan las palabras de moda, burnout, agotamiento, salud mental, bajas laborales, fuga de talento y todo el mundo se pregunta qué ha pasado.
Como si el tigre hubiera empezado a arder solo.
Pero la pregunta interesante no es por qué alguien acaba quemado.
La preguntas ha de ser otras, por ejemplo, ¿Por qué esperamos siempre a que el tigre esté en llamas?¿Por qué seguimos glorificando jornadas absurdas, presión permanente y culturas laborales que confunden agotamiento con compromiso?
La ironía es que el burnout casi nunca es un problema de personas débiles, al contrario
Es un problema de sistemas que funcionan “perfectamente”…hasta que arden.
Así que la próxima vez que veas una pequeña llama en tu equipo, en tu empresa o en ti mismo recuerda algo simple, los incendios rara vez empiezan con un incendio.
Empiezan cuando alguien decide que no pasa nada por acercar una cerilla al tigre.
Feliz fin de semana.
Recuerda ....Haz las putas cosas bien.
Siempre.
hashtag#senior hashtag#work
hashtag#MarcaPersonal hashtag#liderazgo hashtag#Reflexiones
hashtag#opinion hashtag#LinkedIn hashtag#opentowork
Total… ¿qué puede pasar por una llamita? Hasta que instantes después el tigre entero está ardiendo. Y entonces ya es demasiado tarde para debatir si fue buena idea acercar el mechero.
El famoso burnout funciona exactamente así.
Nadie se quema de golpe, no hay un día en el calendario que diga “Hoy te rompes.”
Empieza con cosas pequeñas, la reunion absurda, el horario que se alarga “solo hoy” pero otra vez mas, el fin de semana que “esta vez toca”, el cliente imposible, un jefe que confunde liderazgo con presión constante en fin , las pequeñas llamas.
Durante mucho tiempo todo parece funcionar, se sigue sonriendo, se sigue cumpliendo con profesionalidad y por supuesto se sigue produciendo.
El tigre sigue en pie hasta que deja de estarlo y los ojos son como el mismo demonio .
Entonces llegan las palabras de moda, burnout, agotamiento, salud mental, bajas laborales, fuga de talento y todo el mundo se pregunta qué ha pasado.
Como si el tigre hubiera empezado a arder solo.
Pero la pregunta interesante no es por qué alguien acaba quemado.
La preguntas ha de ser otras, por ejemplo, ¿Por qué esperamos siempre a que el tigre esté en llamas?¿Por qué seguimos glorificando jornadas absurdas, presión permanente y culturas laborales que confunden agotamiento con compromiso?
La ironía es que el burnout casi nunca es un problema de personas débiles, al contrario
Es un problema de sistemas que funcionan “perfectamente”…hasta que arden.
Así que la próxima vez que veas una pequeña llama en tu equipo, en tu empresa o en ti mismo recuerda algo simple, los incendios rara vez empiezan con un incendio.
Empiezan cuando alguien decide que no pasa nada por acercar una cerilla al tigre.
Feliz fin de semana.
Recuerda ....Haz las putas cosas bien.
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Autor de la obra de arte @johnretofficial
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